09:29shao__meng@shao__meng精选吴恩达指出,AI 时代企业更倾向于培养内部 AI Engineer,而非依赖厂商派驻的 Forward Deployed Engineer (FDE)。FDE 虽由 Palantir 开创并在 OpenAI、Anthropic 等公司复兴,但长期来看岗位规模有限,因为企业担心供应商锁定,更愿保持技术可选性。当前最抢手的是能用 LLM 搭建应用、熟练使用 AI 编程工具的通才型 AI Engineer。吴恩达预测 AI Engineer 会像传统软件工程师一样分化出 LLMOps、Evals 等专才,但现阶段通才仍能创造巨大价值。他强调 AI 在创造新工种,而非单纯消灭就业。行业AI EngineerFDE吴恩达职业发展AI 就业10 个信源在谈推荐理由:吴恩达对 AI 就业结构的判断直接关系到你的职业选择——做 AI Engineer 还是 FDE?想入行 AI 的开发者建议点开,看清哪个赛道更稳、更长期。原文
10:48shao__meng@shao__mengForward Deployed Engineering (FDE) 是一种驻场工程师角色,源于 Palantir,现被 OpenAI、Anthropic 等 AI 公司大力推广。其核心逻辑是:当 AI 模型能力趋于商品化,真正的竞争优势在于将 AI 嵌入具体公司的业务流中,这需要工程师驻场完成。FDE 工作分三阶段:审计(诊断工作流并决定哪些环节上 Agent)、评估(构建商业信任的评测体系)、部署(在客户现有系统上安全落地)。文章还给出了 30 天转型路线图,适合咨询顾问、PM 或软件工程师切入。行业FDEAI 落地职业转型驻场工程师Palantir10 个信源在谈推荐理由:AI 模型能力趋同后,落地能力才是护城河——FDE 正是解决「如何用、用在哪」的关键角色。想从纯技术或咨询转型 AI 落地的开发者,这篇路线图可以直接照着练。原文