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Lenny Rachitsky@lennysan
Lenny Rachitsky@lennysan推荐理由：想招顶尖工程师？Cursor招聘主管Adam Ward讲了怎么用三步法避开'死亡漏斗'，招到前1%的人。跟一般HR套路完全不一样。
人才招聘
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8月11日
02:59
Cursor招聘主管Adam Ward在Lenny的播客中分享了高人才密度团队的招聘策略。他批评传统招聘漏斗是'funnel of doom'，并提出三步法招聘前1%人才。他还讨论了前部署工程师的崛起和人才市场的两极化，以及创始人首个招聘官常犯的错误。Ward有20多年技术团队打造经验，马斯克曾以600亿美元收购Cursor用于SpaceX的AI竞赛。
6月26日
09:59
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官方一手pandaily@contact@pandaily.com (Pandaily)
推荐理由：DeepSeek 不满足于租别人的算力，开始自己建了。他们正猛挖 Harness 的工程师，从轻模式转向重资产，这可能会改变行业格局。
5月25日
05:29
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rohanpaul_ai@rohanpaul_ai
rohanpaul_ai@rohanpaul_ai推荐理由：想了解AI巨头的人才密码？这份数据揭示了OpenAI员工的教育背景分布，做招聘或职业规划的人值得一看。